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4月23日上午，我院在行政樓三樓會議室（一）召開公立醫(yī)院高質量發(fā)展領導小組會議，調度推進醫(yī)院改革與高質量發(fā)展工作。院領導班子及各職能科長參加會議，會議由院長黃后寶主持。
會上，辦公室通報了2022年蕪湖市公立醫(yī)院改革與高質量發(fā)展示范項目績效目標完成情況、2023年度第一季度醫(yī)院運營情況及主要監(jiān)測指標完成情況；信息科、財務科、科教處分別匯報智慧醫(yī)療、智慧運營、學科高地示范項目資金使用情況及項目進展情況。班子成員結合分管工作，就落實醫(yī)院近期及年度重點工作提出了指導性意見。
黃后寶強調，各責任部門要高度重視公立醫(yī)院改革與高質量發(fā)展工作，高位推進示范項目建設。要聚焦數據管控，細化、深化數據質量管理，針對短板數據，有針對性地制定改進措施。要加強部門之間聯動，各科室要相互配合，及時研究工作推進中遇到的困難和問題，形成高質量發(fā)展的工作合力。要勇于擔當作為，增強責任意識，負責守責盡責，以新擔當、新作為開創(chuàng)醫(yī)院高質量發(fā)展的新局面。
黨委書記李萍作總結講話。她提出，建立醫(yī)院高質量發(fā)展重點任務季度調度機制，定期分析問題，協(xié)調推進相關工作，跟蹤落實情況。她指出，醫(yī)院一季度整體工作平穩(wěn)，但對標高質量發(fā)展檢測指標目標值，部分差距較大，醫(yī)療質量提升、成本效益管控成效不足，管理精準化不夠，管理壓力沒有傳導到位。就下一階段工作，她強調，一要進一步統(tǒng)一思想。對標醫(yī)院高質量發(fā)展要求，把思想統(tǒng)一到補短板上來。要積極參與到蕪湖市醫(yī)改及高質量發(fā)展試點項目建設，統(tǒng)籌國考和三甲醫(yī)院評審工作，扎實抓好醫(yī)療、學科發(fā)展及人才隊伍建設工作。要把思想統(tǒng)一到實現年度目標任務上來，有力度有進度推進各項工作。二要進一步統(tǒng)一意志。醫(yī)療質量，核心競爭力不是一日之功。厚實基礎，儲備人才，謀求點的突破，有很多工作要做，也有很多困難要克服。班子成員要堅定意志，提振信心，督導抓好分管工作。各主管部門充分發(fā)揮主觀能動性，厘清管理思路，落實落細重點工作，有力度有進度推進醫(yī)院高質量發(fā)展新成效。三是進一步統(tǒng)一行動。今年提出醫(yī)療質量提升工程、門診服務提升工程兩個專項行動，抓好專項行動謀劃和推進，主管部門要找準工作路徑，建立數據分析機制，為領導提供決策參謀。要充分調動臨床科主任的主動性積極性，制定任務清單，建立健全責任落實機制，聚焦醫(yī)院目標任務抓發(fā)展，形成全院上下同頻共振、同向發(fā)力的良好局面。（辦公室 高幸/文 黨委工作部 沈熔珍/攝 辦公室 邱三喜/審）
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